加拿大这个地区,正在积极申请豁免LMIA , 简化雇用海外工人的程序!

加拿大这个地区,正在积极申请豁免LMIA , 简化雇用海外工人的程序!

黄刀镇商会, 寻求方法愿政府能豁免LMIA , 以简化雇用海外工人的程序。

耶洛奈夫(Yellowknife)

也译作黄刀镇、黄刀市,是加拿大西北地区的首府, 以采矿为主,亦有为观赏极光而来的观光客, 黄刀镇看极光最好的季节 :依序是3月、12月、9月,除了4月~7月底不太可能看到,其余月份都有机会看到。根据2021年加拿大人口普查,该市人口有大概20,000人,差不多占了整个西北地区一半的人口。
很多黄刀镇的雇主们都面临劳动力短缺的问题, 希望政府罢免LMIA , 他们都厌倦了证明劳动市场影响评估 (LMIA) 的繁复程序。
商界成员们敦促政府可以豁免在申请雇用海外工人时需要申请LMIA 批文的流程, 他们表示,众所周知,偏远地区面临着人口下降,劳动力短缺的问题, 因而黄刀镇需要更多的工人来维持经济。LMIA的申请步骤和等待审批的时间, 让黄刀镇雇主们认为是多余的,并且会减慢本已繁琐的流程
LMIA 旨在证明没有加拿大人可以胜任这项工作,但育空地区和加拿大大西洋沿岸的一些省份在雇用海外工人方面已获得 LMIA 豁免,黄刀商会表示西北地区也应获得同样的待遇。
其中一名受访的餐厅合伙人, 也是黄刀镇商会小组委员会的成员,他表示: LMIA是有点愚蠢的做法,当我开始创业时,他们一直计划依靠海外工人作为解决劳动力短缺的资源。这个过程如此漫长,从发布招聘广告、完成 LMIA,到从海外引进员工,可能需要长达一年的时间,并补充说,仅 LMIA 就可能需要六到八个月的时间。当你证明 [没有当地可用劳动力] 的第一天,你的劳动力现实与第 12 个月完全不同。
黄刀镇商会执行董事梅莉萨·赛尔 (Melissa Syer) 表示,雇用海外工人对于为黄刀镇企业配备人员至关重要,该地区应敦促联邦政府应尽快简化招聘流程
她说:“雇主很乐意雇用黄刀镇本地人或西北地区的人,当然还有愿意搬到我们美丽城市的加拿大人,但他们就是不在需要劳动力的地区。因此,我们将移民确定为我们可以帮助解决劳动力短缺问题的重心之一。”
该地区的教育、文化和就业部(ECE)已就该问题与该商会的小组委员会举行会议。ECE发言人梅莉萨·班尼斯特(Melissa Bannister)表示,该部门利用一切尽可能机会倡导联邦移民计划的“灵活性”,但并未提倡LMIA豁免工作签证,因为这将允许在不考虑当地人的情况下向外国人发放工作签证。
相反,该部门应促进诸如提名计划之类的计划,欧洲经济委员会支持雇主雇用等待成为永久居民的海外工人。提名计划允许雇主豁免提交 LMIA,相反的是要证明他们首先向当地和全国的潜在员工发布了该职位的广告, 虽然 ECE 尚未主张 LMIA 豁免,但希望将来可能会这样做。
 

劳动力市场影响评估 LMIA

任何人在生活中任何时候都曾考虑过移民加拿大的想法,都听说过LMIA计划。
为了保护加拿大本地人的就业机会,在雇主在招聘海外工人之前,通常需要申请劳工市场影响评估LMIA,以证明没有本地人能胜任该工作岗位而发出的劳工批文。
LMIA 主要是由雇主方面提出申请,必须先向就 “加拿大就业及发展部门”(ESDC) 递交 LMIA 的申请。顺利获得LMIA之后,便可以合法聘用外籍劳工,并帮助其申请工作签证。
最为值得注意的是,LMIA 可以直接帮助移民加拿大申请人在联邦快速信道 CRS 打分系统中拿到 50 分或200分的加分,因此 LMIA+EE 的联合项目是一种快速而成功率极高, 又可以加分的移民项目
温馨提示,法律规定了有部分情况、及某些特殊性的工作是可以豁免LMIA的, 而且LMIA申请繁复。详细可向移民顾问(RCIC)或移民律师了解。

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